Добейся максимума. Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса

Загляните за лацкан обложки, 28 мая 2010 г.

Екатерина (29 лет) все отзывы

Наверное, как и многие девушки люблю проходить разные тесты. Поэтому, даже купив с самыми серьезными намерениями книгу Клифтона и Бакингема, первым делом пошла на сайт проходить тест. Результаты просто поразили, сейчас и вы поймете почему я пишу этот отзыв. Моей сильной стороной является - "вовлеченность" (в книге описана как включенность) или по английски я influencer. Привожу пару слов из расшифровки - «Сделать круг шире». Это та философия, на которую вы ориентируетесь в жизни. Вы хотите «вовлечь» людей и заставить их почувствовать себя частью группы.

Самое интересное, что анализируя свое поведение, действительно пришла к мысли, что это моя сильная сторона. Всем теперь рекомендую пройти тест и конечно же прочитать книжку, чтобы понять как своей сильной чертой пользоваться по максимуму.

Всем от 14 лет обязательно прочитать!, 09 августа 2010 г.

Морозов Вадим все отзывы

Всем без исключения, кто старше 14 лет, рекомендую. Если вы не хотите упустить свою жизнь, то выявите свои сильные стороны и развивайте их.

Меняет жизнь, 25 февраля 2011 г.

Корнева Ира (21 год) все отзывы

Очень крутая книжка!!Просто офигеть,какая же она крутая!!!!!
Узнав, про свои сильные стороны,начинаешь смотреть на некоторые вещи совсем по-другому, становиться легче общаться с людьми, т.к. начинаешь немного понимать, что у них другие сильные стороны и на некоторые вещи они смотрят по-другому.
Так же поможет понять чем вы должны заниматься в жизни,и то что не надо зацикливаться на своих слабых сторонах,а надо развивать сильные!
Советую всем ее прочитать!!

Отличная книга., 09 августа 2010 г.

Фирсов Геннадий все отзывы

Отличная книга. Пока прочитал только о своих талантах, которые онлайн тест с паролем из книги позволил определить. Теперь буду осваивать язык талантов для эффективного взаимодействия со своими коллегами и родными.

Для личного развития., 09 августа 2010 г.

Павленко Олег все отзывы

Супер-книга. Читать Маркуса одно удовольствие. Из трех, прочитанных мною книг, «Добейся максимума» – самая лучшая. Оцените себя, найдите сильные стороны и развивайте их с помощью этой книги.

Двоечка, потому что "креатив", 01 июля 2010 г.

Masha (28 лет) все отзывы

Да, обязательно смотрите под клапан - там доступ к тесту. Да, пройдите тест - очень хорошо знать свои сильные стороны, очень хорошо видеть сильные стороны сотрудников. Да, в книге замечательно описаны сильные стороны и что с ними делать. Единственное глобальное "НО" - это личный талант Бакингема и Клифтона, а также всей их команды, который позволил появиться на свет фантастической первой части данной книги. Итак, "отец психологии сильных сторон личности" (Клифтон) и старший вице-президент Института Гэллапа Бакингем (хорошо звучит, да?) заявляют, что таланты (они же основа самых сильных сторон личности) - это "самые сильные синаптические связи" (с.47). Ну, раз синаптические связи, значит - это рефлексы. Вообще, это ещё ничего. Фантастичность же состоит в том, что при этом авторы считают, что таланты - это врождённое явление, с которым человеку не нужно работать - нужно "идти по пути наименьшего сопротивления" (с.48). Похоже, ни Американская ассоциация психологов, ни Институт Гэллапа не знают, что рефлексы бывают ещё и приобретёнными, и что если свои задатки и способности не развивать, то и таланта как такового не случиться. Обучение "высасывает энергию" (с.50) только если человек не знает, зачем оно ему надо. Вообще, первая часть весьма мрачная и пессимистическая: "конфигурация ментальной сети...не претерпевает особых изменений после подросткового возраста" (кошмар! 8(, срочно бросайте учиться в институтах!) (с.43), но по-своему весёлая: "чем меньше мозг, тем умнее человек" :) (с.42) и однозначно научно безграмотная.

никаких открытий, 30 июня 2011 г.

Олесов Артемий (Москва, 34 года) все отзывы

Порекомендовали приобрести сами Альпиновцы (издатели). Шел по честному, прочитал половину, прошел тест и... очень удивился - тест выдает пять талантов, четыре из которых просто очевидны, а пятого у меня нет и в помине. Его описание буквально прямо противоречит тому, как я веду себя в реальной жизни. Как ни копался в продолжении книги, так и не смог объяснить себе, откуда взялся "лишний" талант. В отношении четырех "попаданий" - никакой прикладной ценности также не обнаружено. Я и так ими пользуюсь и продолжаю развивать.
Так что точность теста - невысокая, полезность - низкая, больше ничего в книге нет. Можно предположить, что восторженные отзывы вызваны значительным дефицитом самоанализа у авторов отзывов до прочтения книги. Таким образом, рекомендовать можно лишь тем, кто еще ни разу не задумывался над собственными отличиями от окружающих (ну или задумывался, но так и не нашел ответа ;). Но даже в этом случае, целесообразнее начать с простых бесплатных онлайн тестов на профориентацию - эффект будет аналогичный.