Руководство по созданию и проведению опроса методом 360 градусов #1
Постоплата

Руководство по созданию и проведению опроса методом 360 градусов

Тип книги:
Печать по требованию
О товаре
Перейти к описанию
Автор на обложке
Мария Алейник
Год выпуска
2026
Тип обложки
Мягкая обложка
Тип книги
Печать по требованию
Язык издания
Русский

О книге

Черно-белая книга в цветной мягкой обложке. Книга изготавливается по технологии “печать по требованию”. Срок печати 96 часов. Современные компании все больше уделяют внимания удержанию и развитию св
2 278 ₽ 
Магазин
Подписаться
Ridero
Перейти
4.8
Чат
Заказы
309 K
О магазине

Описание

Черно-белая книга в цветной мягкой обложке.

Книга изготавливается по технологии “печать по требованию”. Срок печати 96 часов.

Современные компании все больше уделяют внимания удержанию и развитию своих сотрудников. Одним из инструментов, который поможет выстроить данную методологию является подход, описанный в книге. После прочтения вы поймёте, насколько просто реализовать процедуру проведения опроса «методом 360 градусов».
Мы познакомим вас с технологией разработки профиля должности сотрудника и этапами создания модели компетенций, преимуществами использования «метода 360», а также конкретными шагами по его внедрению.
Оглавление
Об авторе
О чем эта книга
Глава 1. О методе «360 градусов»
  • 1.1. О процедуре и постановке целей оценки
  • 1.2. Подготовка к проведению опроса «Свой первый опрос «360 градусов»
Глава 2. Разработка профиля должности
  • 2.1. Пошаговое описание функций у должностей по подразделениям
  • 2.2 Описание профессиональных, личностных компетенций и рисков найма работников
  • 2.3. Этапы построения модели компетенций
  • 2.4. Выбор методов оценки компетенций
  • 2.5. Создание профиля должности
  • 2.6. Оценка эффективности созданного документа
Глава 3. Разработка бланка опросника «360 градусов»
  • 3.1. Формулируем вопросы для проведения опроса
  • 3.2. Как измерить валидность опросника?
Глава 4. Преимущества и недостатки данного метода
Глава 5. Организационная подготовка и проведение опроса
Глава 6. Обработка результатов и формирование индивидуальных планов развития сотрудников
Глава 7. Предоставление обратной связи участникам
Термины и определения
Благодарности
Артикул
1475982596
Автор на обложке
Мария Алейник
Год выпуска
2026
Тип обложки
Мягкая обложка
Тип книги
Печать по требованию
Язык издания
Русский
Количество страниц
76
ISBN
978-5-0062-5615-6
Возрастные ограничения
12+
Документы качества:
Товар не подлежит обязательной сертификации
Информация о технических характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и основывается на последних доступных к моменту публикации сведениях
Показать сначала: новые и полезные с высокой оценкой
А
Имя скрыто
17 октября 2025
Отзыв устарел
Глубина мысли:Поверхностная
Очень маленькая и краткая! Как буклет 
Вам помог этот отзыв?
Е
Екатерина Ф.
7 октября 2026
А
Анастасия Б.
2 марта 2025
Отзыв устарел
5 / 5
Рейтинг формируется на основе актуальных отзывов
5 звёзд
2
4 звезды
0
3 звезды
0
2 звезды
1
1 звезда
0
По мнению покупателей
Глубина мысли
Поверхностная
100%

Как правильно задавать вопросы?

Будьте вежливы и спрашивайте о товаре, на карточке которого вы находитесь

Если вы обнаружили ошибку в описанием товара, воспользуйтесь функцией

Как отвечать на вопросы?

Отвечать на вопросы могут клиенты, купившие товар, и официальные представители.

Выбрать «Лучший ответ» может только автор вопроса, если именно этот ответ ему помог.