Код товара: 3823123
Требуются управленцы, а не выпускники МВА. Жесткий взгляд на мягкую практику управления и систему подготовки #1

Требуются управленцы, а не выпускники МВА. Жесткий взгляд на мягкую практику управления и систему подготовки менеджеров

Тип книги:
Другие издания
Издательство
Олимп-Бизнес
Год выпуска
2010
Тип обложки
Твердый переплет
Автор на обложке
Генри Минцберг
ISBN
978-5-9693-0088-0, 1-57675-275-5
Перейти к описанию

О книге

"Не родилась еще та учебная аудитория, в которой можно создать руководителя" - один из любимых постулатов Генри Минцберга, именно из него и возникла книга "Требуются управленцы, а не выпускники МВА".
Товар закончился
9,42 $ 
Доставка недоступна
OZON
Продавец
  • Безопасная оплата онлайн
  • Возврат 7 дней

Описание

"Не родилась еще та учебная аудитория, в которой можно создать руководителя" - один из любимых постулатов Генри Минцберга, именно из него и возникла книга "Требуются управленцы, а не выпускники МВА". Автор констатирует, что сложившиеся к сегодняшнему времени стиль управления и система подготовки менеджеров переживают серьезные проблемы. Корень зла лежит в самом подходе к проблеме образования по программам МВА, для Минцберга это - прием в школы бизнеса неподходящих людей и неверные методы их обучения, следствием чего оказываются негативные явления, разлагающие и практику управления, и организации, и современное общество в целом. На страницах книги автор не только низвергает принципы МВА, но и выдвигает уже проверенные на практике собственные идеи реформирования, подробно рассказывая о своем детище - Международной магистерской программе по практическому управлению.

Книга Минцберга, по его же словам, написана для вдумчивого читателя и предназначена для всех слоев общества - от руководителя самого высокого ранга до молодого человека, только выбирающего свой путь в жизни.

Характеристики

Издательство
Олимп-Бизнес
Год выпуска
2010
Тип обложки
Твердый переплет
Автор на обложке
Генри Минцберг
ISBN
978-5-9693-0088-0, 1-57675-275-5
Тип книги
Печатная книга
Язык издания
Русский
Количество страниц
544
Формат издания
70x100/16
Тип издания
Отдельное издание
Вес с упаковкой, г
848.00
Оригинальное название:
Manager Not MBAs: A Hard Look at the Soft Practice of Managing and Management Development
Информация о технических характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и основывается на последних доступных к моменту публикации сведениях

Подборки товаров в категории Книги

Издательства

  • Олимп-Бизнес Издательство
Сначала полезные
С
Сергей
31 Октября 2013
Книгу эту я уже стал читать после получения MBA в российской бизнес-школе , и честно говоря пожалел, что не прочел её до того как пошел учиться. Нет, она бы не помешала мне принять решение идти учиться, наоборот помогла бы задавать действительно важные вопросы преподавателям. Советую прочитать её как будущим слушателям MBA, так и уже обладающим дипломами...  Читать полностью
Вам помог этот отзыв?
Р
Роман
18 Марта 2013
Мне книга не понравилась! Я в целом не очень люблю "гениальные идеи" построенные на контр-тезисах! А учитывая очевидность тезиса рассматриваемого автором мне вообще кажется, что эта книга - это самореклама и пиар своих методик и своей бизнес школы, который построен на противопоставлении себя(неизвестного и маленького) монстру MBA(известному и знаменитому)!..  Читать полностью
Вам помог этот отзыв?
Имхо, очень верно подмечено, причем уже не раз: управленцами становятся с опытом, пройдя через огонь, воду и медные трубы, а не обучаются управлению в стенах учебных заведений. Однако это не говорит о том, что учеба как таковая не нужна и можно на нее "забить". Минцберг прав в том, что степень MBA порой достается совсем не тем, для кого она по определению...  Читать полностью
Вам помог этот отзыв?
S
Shumska Hanna
19 Августа 2011
Товар куплен на OZON
Все структурировано, идеи разбиты на разделы, язык живой, а главное даны все взгляды на смстему подготовки менеджеров, истории развития школ бизнеса, возможные пути подготовки и развития менеджеров, что опасно при наеме обладателей МБА, все подкреплено исследованиями и фактами. То есть эта книга как диссертация, которая на столько близка и актуальна...  Читать полностью
Вам помог этот отзыв?
С
Сергей Федоров, OBS.ru
8 Сентября 2009
Книга дает много рекомендаций для управления развитием персонала в организациях - подходы к организации обучения менеджеров, выбор программ повышения квалификации. 
Вам помог этот отзыв?
А
Аналитик
14 Июля 2008
Можно по-разному относится как к саму профессору Минцбергу, так и поднятой им теме недостатков существующей системы бизнес-образования. Но в любом случае нельзя отрицать его способность рассмотреть проблему под разными углами и привести очень интересные примеры и ссылки на источники информации. 
Вам помог этот отзыв?
4.35 / 5
5 звезд
5
4 звезды
0
3 звезды
0
2 звезды
0
1 звезда
1

Как правильно задавать вопросы?

Будьте вежливы и спрашивайте о товаре, на карточке которого вы находитесь

Если вы обнаружили ошибку в описанием товара, воспользуйтесь функцией

Как отвечать на вопросы?

Отвечать на вопросы могут клиенты, купившие товар, и официальные представители.

Выбрать «Лучший ответ» может только автор вопроса, если именно этот ответ ему помог.